青島紅星化工集團(tuán)本部公開招聘公告

一、公司簡介

青島紅星化工集團(tuán)有限責(zé)任公司(以下簡稱集團(tuán)) 成立于1959年，為青島市屬國有企業(yè)。集團(tuán)下屬二級企業(yè)9家，其中貴州紅星發(fā)展股份有限公司于2001年上交所主板上市。

集團(tuán)至今已有60余年歷史，主營鋇鍶錳等無機(jī)化工材料、新能源電池材料和綠色植物提取及深加工產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售。目前，集團(tuán)擁有高新技術(shù)企業(yè)6家，國家制造業(yè)單項(xiàng)冠軍企業(yè)1家，國家級“專精特新”小巨人企業(yè)2家。

二、職位描述

（一）招標(biāo)采購管理

1.崗位描述：主要負(fù)責(zé)編制、審核招標(biāo)采購計(jì)劃，組織召開招標(biāo)采購管理委員會會議，落實(shí)招標(biāo)采購管理委員會決議；建立、管理集團(tuán)供應(yīng)商庫、評標(biāo)專家?guī)?，定期開展考核評價(jià)工作，以及招標(biāo)采購電子化平臺的推廣使用、管理等；審核各類招標(biāo)采購事項(xiàng)及相關(guān)文件，監(jiān)督招標(biāo)公告發(fā)布及現(xiàn)場開標(biāo)、評標(biāo)和定標(biāo)等相關(guān)事宜，監(jiān)督招標(biāo)采購工作后續(xù)的建檔、統(tǒng)計(jì)和備案工作；協(xié)調(diào)處理爭議、投訴等事件，重大事項(xiàng)上報(bào)招標(biāo)采購管理委員會，對招采主體單位的采購工作進(jìn)行督導(dǎo)、檢查。

2.資格條件：年齡35歲以下（1991年1月1日之后出生），碩士學(xué)歷及以上，采購、供應(yīng)鏈管理、工程、財(cái)務(wù)、化學(xué)等管理科學(xué)與工程、化學(xué)、化學(xué)工程與技術(shù)相關(guān)專業(yè)，熟悉招標(biāo)采購工作及相關(guān)法律法規(guī)，具備招標(biāo)采購相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，可接受貴州、湖南、重慶等地外派工作。

3.招聘人數(shù)：1名

4.招聘方式：筆試+面試

5.薪酬待遇：面議

（二）資產(chǎn)管理

1.崗位描述：主要負(fù)責(zé)制定完善集團(tuán)資產(chǎn)管理辦法和業(yè)務(wù)流程；負(fù)責(zé)建立完善集團(tuán)資產(chǎn)管理臺賬，及時(shí)準(zhǔn)確做好集團(tuán)各類資產(chǎn)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作，并進(jìn)行定期或不定期資產(chǎn)盤點(diǎn)；負(fù)責(zé)管理集團(tuán)及各子公司的資產(chǎn)評估、資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓、增資、股權(quán)變更等業(yè)務(wù)，負(fù)責(zé)所屬企業(yè)改制重組、土地資源整合（轉(zhuǎn)讓）、企業(yè)清理整頓等工作；負(fù)責(zé)提供資產(chǎn)管理和產(chǎn)權(quán)管理方面的咨詢服務(wù)工作，組織資產(chǎn)管理人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

2.資格條件：年齡35歲以下（1991年1月1日之后出生），碩士學(xué)歷及以上，化學(xué)、化學(xué)工程與技術(shù)、會計(jì)、審計(jì)等理學(xué)、工學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)相關(guān)專業(yè)，熟悉企業(yè)資產(chǎn)管理工作，具備資產(chǎn)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，持有注冊資產(chǎn)評估師等相關(guān)資格證書者優(yōu)先，可接受貴州、湖南、重慶等地外派工作。

3.招聘人數(shù)：1名

4.招聘方式：筆試+面試

5.薪酬待遇：面議

三、報(bào)名安排

（一）報(bào)名方式

線上+線下報(bào)名，可通過智聯(lián)招聘、青島人才網(wǎng)、集團(tuán)公司官網(wǎng)等任意渠道進(jìn)行簡歷投遞，線上收集簡歷方式為智聯(lián)招聘、青島人才網(wǎng)等平臺接收或郵箱接收地址hxzp@redstarchem.com，線下采取招聘會現(xiàn)場接收簡歷。

報(bào)名人員請通過郵箱以附件形式投遞簡歷，郵件名稱為“姓名+應(yīng)聘崗位+聯(lián)系電話”，簡歷中請附照片。

（二）時(shí)間安排

報(bào)名時(shí)間：2026年3月13日-4月1日

考試時(shí)間：2026年4月-5月

四、資格審查

1.資格審查工作貫穿招聘工作的全過程，應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消其報(bào)名、考試、體檢和錄用資格。

2.招聘期間，將以短信或電話方式通知入圍應(yīng)聘者參加筆試、面試等有關(guān)事宜，未入圍者不再另行通知，請應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)所留手機(jī)號碼真實(shí)有效并保持通訊暢通。

五、考試、體檢和考察

（一）考試

崗位考試方式為筆試+面試，按筆試得分由高分到低分不低于1：3且不高于1:10的比例進(jìn)入面試，考試綜合得分=筆試得分20%+面試得分80%，綜合得分低于60分的將不予錄用；若報(bào)名或進(jìn)入面試不足1：3的，取消本次招聘計(jì)劃進(jìn)行重新招聘；同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)綜合成績并列的,按面試成績由高分到低分確定人選,仍相同的進(jìn)行加試，加試形式為面試。

（二）體檢

招標(biāo)采購管理崗位、資產(chǎn)管理崗位體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊執(zhí)行，費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)，入職后予以報(bào)銷。

（三）考察

靈活采取查閱檔案、實(shí)地走訪、考察談話等多種形式,對人選進(jìn)行政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力考察,并對人選學(xué)歷、學(xué)位、資格證書等資格條件進(jìn)行復(fù)查。

六、招聘結(jié)果公示

公示渠道：集團(tuán)公司官網(wǎng)、青島人才網(wǎng)

公示時(shí)間為5個(gè)工作日。公示期間有異議的，由公司按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行調(diào)查，根據(jù)調(diào)查結(jié)果由公司確定是否聘用。

七、其他

遞補(bǔ)。對放棄考察、體檢資格或者因考察、體檢不合格產(chǎn)生的崗位空缺是否遞補(bǔ),由公司根據(jù)綜合考試成績另行確定。

咨詢電話：66620686

監(jiān)督電話：82850097